Bu dosyamızda vekalet görevi ve verilecek aylıklara dair ayrıntılı hikmet düz almaktadır.
Vekalet müessesesi amme hizmetlerinin kesintiye uÄramaması içmağara öngörülmüŠve 657 sayılı Heybet Memurları Kanununda birlikte saha almıÅtır. Kanunun 86. maddesinde “Memurların kanuni izin, geçici görev, sıkı cezası uygulaması veya görevden uzaklaÅtırma nedenleriyle iÅlerinden geçici olarak ayrılmaları halinde yerlerine gurur içinden veya diÄçeri kurumlardan yahut açıktan nazır atanabilir.” hükmü yer almakta ve devamı fıkrasında ise “Tıpkısı görevin memurlar eliyle vekaleten yürütülmesi halinde aylıksız vekalet asıldır.” ifadesiyle boÅ kadrolara ilgili görevlerin Kurumlarca lüzum görüldüÄü takdirde memurlara ücretsiz kendisine vekaleten gördürülebileceÄi belirtilmiÅtir.
Aylıklı vekalette ise; vekalet görevinin 3 aydan çok bitmeme fail süresi içmağara vekalet aylıÄı ödenir. Alım dıÅından veya açıktan atananlarla kurum içinden ilkokul öÄretmenliÄine atanan öÄretmenler ile veznedarlık görevine atananlara göreve baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı ödenir. Ayrıca 657 sayılı Kanuna bağımlı kurumlarda, finansal, nakdi ve ayni sorumluluÄu bulunan saymanlık kadrolarının boÅalması halinde bu kadrolara iÅe baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı kopmak aracılığıyla memurin arasından nasıp yapılabilir. Ancak, beş öÄretmenliÄi (Yaz tatili hariç), tabiplik, diÅ tabipliÄi, eczacılık, köy ve beldelerdeki ebelik ve hemÅirelik, mühendis ve mimarlık, veterinerlik, vaizlik, Kur’an kursu öÄreticiliÄi, imam-hatiplik ve müezzin-kayyımlıÄa ait boÅ kadrolara Maliye BakanlıÄının izni (mahalli idarelerde izin Åartı aranmaz) ile açıktan icra vekili atanabilir.
Vekalet AylıÄı: Aynı göreve vekaleten atanan memurlara vekalet edilen görevin kol derecesinin bir numara kademesinin üçte biri, açıktan atananlara ise üçte ikisi verilir. Bulundukları yerden baÅka tıpkısı yerdeki aynı göreve vekalet vasıtasıyla atananlara, Harcırah Kanununun geçici görevle baÅka yere gönderilenlere iliÅhedef hükümleri uygulanır.
Vekaletin ve vekalet nedeniyle finansal ödemelerin Åartları:
* Kerem Memurları Kanunu 175. maddesinde çalım içinden veya diÄer kurumlardan vekalet edenlere vekalet aylıÄı ödenebilmesi içmağara, vekilin asilde aranan Åartları taÅıması mecburi olduÄunu bahsetmiÅtir. Vekilin asilde aranan tüm Åartları -SINAV ÅARTI HARÄ°Ã- taÅıması gerekmektedir. Yani asaleten atanmada sınav Åartı aranan kadrolarda, vekalet edecek olan memurun bu sınava girebilme hakkının elde edilmiÅ olması gerekmektedir.
* Vekalet edilecek ekip “işyar” kadrosu olması gerekmektedir. Aynı zamanda vekilin bile işyar olması gerekmektedir (Açıktan icra vekili olarak görevlendirilenler hariç). Akademik personel, askeri personel, 657 sayılı Kanunda sayılan sözleÅmeli personel, iÅçi, geçici personel icra vekili olarak atanamaz.
* 657 sayılı Kanunun Fehamet memurluÄuna atanacaklarda aradıÄı umumi ve özel Åartları düzenleyen 48. maddesinde belirtilen Åartları, açıktan vekaleten atanacakların da taÅıması gerekmektedir.
* Vekaletin kibar memuru atamaya izinli amir tarafından verilmesi gerekmektedir.
* Son namına Kanunun 174. maddesinde vekalet aylıklarının ödenebilmesi içmağara görevin fiilen yapılmasının Åpeş olduÄu belirtilmiÅtir.
Vekilin bu Åartları aynı anda tıpkı arada taÅıması gerekmektedir. Aksi halde vekilin almıŠolduÄu vekalet aylıÄı ve diÄasker ödemeler Gurur tarafından köylü istenilmekte ve yönetsel yargıde bu konuda ayrımsız çok ülkü bulunmaktadır.
Meşgul KadroBoÅ Kol Ne Geçmek?
Mahmul kadroda, kadronun halen baÅka tıpkısı memur tarafından iÅgal ediliyor olması halidir. Yani kökten sürme kadroda bulunan memurun kanuni cevaz, geçici görev, sıkı cezası uygulaması yahut görevden uzaklaÅtırma nedenleriyle iÅlerinden geçici namına ayrılmaları halidir.
BoÅ kadro ise, kadronun hiçbire bir işyar iÅgalinde olmamasıdır. Kadroya nasıp yapılmamıŠolması, memurun ricat etmesi, ölüm, çekilmiÅ sayılma halleri, baÅka tıpkı yere veya kuruma naklen atanma, memurluk görevine serencam verilme, memurluktan çıkarıma ve emeklilik üzere nedenlerle boÅdüz yahut boÅ mevcut kadrodur.
BOÅ KADROYA Hava İçinden, Hava DıÅından ve Açıktan Atamalarda Finansal Hukuk aÅaÄıdaki gibidir:
GELGEL Ä°ÃÄ°NDEN
HAVA DIÅINDAN
AÃIKTAN
VEKALET AYLIÄI
AYLIK GÃSTERGE+
EKLEME GÃSTERGE
*Aylıksız vekalet esastır.
*Bu Kanuna bağımlı kurumlarda, finansal, nakdi ve ayni sorumluluÄu bulunan saymanlık kadrolarının boÅalması halinde bu kadrolara iÅe baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı koyulmak vasıtasıyla memurin arasından tayin yapılabilir
*Çekicilik içinden vekalet edenlere, vekalet görevinin 3 aydan aşkın devam fail süresi içmağara vekalet aylıÄı ödenir.
*Alım içinden Ä°lkokul öÄretmenliÄine atanan öÄretmenler ile veznedarlık görevine atananlara göreve baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı ödenir.
(1/3 Vekalet AylıÄı)
GELGEL Ä°ÃÄ°NDEN
*Aylıksız vekalet esastır.
*Bu Kanuna tabi kurumlarda çalıÅzaman baytar doktor veya efsanevi saÄlık memurları, baytar hekim veya hayvan saÄlık memuru bulunmayan belediyelerin baytarlık yahut hayvan saÄlık memurluÄu hizmetlerini ifa etmek üzere bu hizmetlerle ilişik kadrolara vekalet aylıÄı artmak kanalıyla atanabilirler.
(1/3 Vekalet AylıÄı)
Çekicilik dıÅından atananlara göreve baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı ödenir.
ÇEKICILIK DIÅINDAN
*2/3 Vekalet AylıÄı
* Açıktan atananlara göreve baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı ödenir.
*Ä°lkokul öÄretmenliÄi (Yaz tatili hariç), tabiplik, diÅ tabipliÄi, eczacılık, köy ve beldelerdeki ebelik ve hemÅirelik, mühendis ve mimarlık, veterinerlik, vaizlik, Kur’zaman kursu öÄreticiliÄi, önder-hatiplik ve müezzin-kayyımlıÄa ilgili boÅ kadrolara Maliye BakanlıÄının izni (mahalli idarelerde izin Åartı aranmaz) ile açıktan bakan atanabilir.
*BoÅ kâin saymanlık ve veznedarlık görevine açıktan nazır atanamaz.
*KOMPLE TAKIM AÃIKTAN VEKÄ°L HÃKÃMLERÄ° BURADA BILE GEÃERLÄ°DÄ°R.
AÃIKTAN
REMIKS VE TAZMÄ°NATLAR
Vekalet ettikleri grup yahut görevler içmağara zam ve ödence kararnamesi uyarınca öngörülen remiks ve tazminatların bütün kemiksiz tutarının, birincil kol veya görevleri karÅılıÄında çalışarak aldıkları remiks ve tazminatların toplam kemiksiz tutarından çok olması halinde, aradaki ayırt; 657 sayılı Kanunun 175 inci maddesindeki oranlar dikkate alınmaksızın, vekalet görevine baÅlanıldıÄı tarihten itibaren ve vekalet görevinin çalışarak yapıldıÄı sürece ödenir.
Vekalet ettikleri takım yahut görevler için remiks ve tazminat kararnamesi uyarınca öngörülen zam ve tazminatların bütün kemiksiz tutarının, birincil takım veya görevleri karÅılıÄında çalışarak aldıkları bindirim ve tazminatların hep açık tutarından fazla olması halinde, aradaki fark; 657 sayılı Kanunun 175 inci maddesindeki oranlar dikkate alınmaksızın, vekalet görevine baÅlanıldıÄı tarihten itibaren ve vekalet görevinin fiilen yapıldıÄı sürece ödenir
Benzeri göreve açıktan vekalet edenlere, bu göreve ilgilendiren remiks ve tazminatlar, 657 sayılı Kanunun 175 inci maddesindeki oranlar dikkate alınmaksızın vekalet aylıÄıyla birlikte ödenir
AYAK TABANI AYLIÄI
Ãdenmez
Ãdenmez
Açıktan icra vekili kendisine atananlara ödenecek vekalet aylıÄının hesabına memurluk aya aylıÄı dahi dahil edilir.(madde 175)
TOPLUMSAL YARDIMLAR
Ãdenmez
Ãdenmez
Açıktan icra vekili adına atananlar bu Kanunla memurlara tanıekmek sosyal haklardan birlikte yararlanırlar (yön 175)
DOLU KADROYA Gurur İçinden, Çalım DıÅından ve Açıktan Atamalarda Finansal Haklar aÅaÄıdaki gibidir:
HAVA Ä°ÃÄ°NDEN
GURUR DIÅINDAN
AÃIKTAN
VEKALET AYLIÄI
AYLIK GÃSTERGE+
MUNZAM GÃSTERGE
1/3 Vekalet aylıÄı
Vekalet görevinin 3 aydan aşkın bitmeme eden süresi içmağara vekalet aylıÄı ödenir.
Ä°lkokul öÄretmenliÄine atanan öÄretmenler ile veznedarlık görevine atananlara göreve baÅladıkları tarihten itibaren vekalet aylıÄı ödenir.
1/3 Vekalet aylıÄı
Vekalet görevine baÅlanıldıÄı tarihten itibaren ödenir.
*2/3 Vekalet AylıÄı
Göreve baÅlanıldıÄı tarihten itibaren vekalet aylıÄı (gösterge, ek gösterge, aya aylıÄı), canip ödeme (remiks ve tazminatlar), içtimai yardımlar (sülale yardımı) ödenir.
*Sigorta primi kesintisi yapılır.
Bindirim ve Tazminatlar
Ãdenmez
Ãdenmez
Aya AylıÄı
Ãdenmez
Ãdenmez
6245 Sayılı Harcırah Kanununa Göre Vekalette Finansal Hukuk :
Gurur içi ve çekicilik dıÅı vekaletlerde, Harcırah Kanunu hükümlerine göre gidiÅ-dönüŠyol masrafı (Harcırah Kanunu bap 14) ve gündelik (Harcırah Kanunu özellik 42) verilir. Yalnız sunulan gündelik miktarı Harcırah Kanunu madde 42/a gereÄmufassal; ayrımsız yıllık dönem zarfında aynı yerde, aynı iÅ için ve aynı Åahsa 180 günden aşkın verilemez. Ä°lk 90 gün için tüm, takibeden 90 gün içmağara 2/3 oranında ödenir. Mütezayit 180 gün içmağara ayrımsız ömersiye yapılmaz.
Açıktan atamalarda; gidiÅ-dönüŠgündelik ve posta masrafı, vekalet süresince 2/3 vekalet aylıÄı ödenir. Ayrıca zam ve tazminatlar bilcümle olarak adalet kazanılır.
ÃaÄatay Eğlek