Üniversitelerin sözleşmeli alımlarında yer verdiği çarpık çurpuk sertifikalar kamuya girişte kanayan tıpkı yaraya dönüştü.
Tıpkısı süredir üniversiteler eliyle car edilen lüzum akademik gerekse yönetimsel kadrolarda düz sunulan kişiye özel şartlardan ufuk yaşanan adaletsizlikleri sizlerle paylaşıyoruz. Cumhurbaşkanlığı başta kalkışmak için dip kurumların bu balaban soruna alakasız olmaları sebebiyle kısa vadede düzelecek üzere görünmüyor.
Hele, 657 mahdut Kanunun 4-b statüsünde car edilen kontratlı kadrolarda sertifika enflasyonun her an artması çok bağan KPSS puanına eş kişilerin haksız ve hukuksuz yere vazifeli olmasına sebep olmaktadır.
Düzeleceğine olan inancımızı ve ümidimizi büyük ölçüde kaybetmiş olsak bile dönem geldiğinde “biz uyarmıştık” etmek amacıyla sertifika enflasyonuyla yapılan hukuksuz alımların kayıtlara girmesini bile önemsiyoruz!
Geçtiğimiz günlerde Adnan Menderes Üniversitesi yoluyla car edilen sözleşmeli personel alımlarında vadi verilen sertifikalar bu işin tabiri caizse zirvesi olmuştur.
Tıpkı göz personeli alımı amacıyla ayrıksı kimesne başvuramasın diye niteleyerek “geçerliliği ve kabul edilebilirliği” tartışılır 8 modül sertifika şartı aranmıştır.
bahis konusu alımların sonuçları da üniversitenin kül istediği üzere olmuştur. Baktığımızda;
-BP 01 numaralı pozisyona başvuran namzet sayısı 4, yerleşen aday sayısı 1, kazanan adayın puanı 69,02474,
-BP 02 numaralı pozisyona başvuran namzet sayısı 51, yerleşen aday sayısı 1, kazanan adayın puanı 62,74964,
-BP 03 numaralı pozisyona başvuran aday sayısı 15, yerleşen namzet sayısı 1, kazanan adayın puanı 71,56136’dir.
Cumhurbaşkanlığından buyurmak üzere yukarıdaki şekilde sonuçlanan kontratlı personel alımlarına hazırlık almayan, sertifikalarla mahmul ilanlara bire bir şekilde imkan veren kamu yöneticilere soralım;
“BU ADALET Mİ?”
